最近玩英乙小球会克鲁 第一赛季升级之后抠门老板给的工资那是少得可怜 那些好点的球员的经纪人一个个狮子大开口
但是他们的合同里总是有个升级加薪和降级解约条款 既然我们是人当经理 肯定是要升级的 那就把升级加薪改成固定的每年加薪30%到50% 把降级解约条款改成未升级解约条款 0镑
然后你再把工资调到经纪人第一次开价的一半甚至三分之一 经纪人都是一口价答应 这样开合同既省钱又能和一堆竞争对手抢得先机
而对于那些老点的球员 本身也不会有什么价值 卖肯定卖不了多少钱 那就在合同加出售费用比例和最低解约金条款
因为是低级别联赛 一般球员一个赛季可以走人了 就算触发了条约 也当换血了 而且工资会压的很多
但是他们的合同里总是有个升级加薪和降级解约条款 既然我们是人当经理 肯定是要升级的 那就把升级加薪改成固定的每年加薪30%到50% 把降级解约条款改成未升级解约条款 0镑
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(责任编辑:绿茵吧足球网)
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